Escola da Perícia Trabalhista

Pós-Graduação Perícia em Cálculos Trabalhistas Torne-se um especialista, enriqueça sua carreira e destaque-se como um perito de referência em uma área altamente lucrativa.

Início: Imediato

Duração: 360h

Modalidade: EAD

Plano Platinum

"Uma oportunidade única de formação e especialização profissional, voltada para contadores, administradores e profissionais interessados em atuar na Perícia em Cálculos Trabalhistas." Curso de Pós-graduação Lato Sensu reconhecido pelo MEC, pela Resolução N°1 de 06 de Abril de 2018.

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Seja um especialista em cálculos trabalhistas e conquiste mais nomeações como perito judicial e clientes na assistência técnica. Venha para nossa pós-graduação

Muito mais do que um certificado de especialização pelo MEC.

Aqui, garantimos um aprendizado sólido com a base teórica necessária e exercícios totalmente práticos.

Entenda o mercado da Perícia em Cálculos Trabalhistas

O que é:

A perícia em cálculos trabalhistas é uma área que envolve a análise e a realização de cálculos relacionados às relações de trabalho.

Essa perícia é fundamental em processos judiciais trabalhistas, onde é necessário determinar valores devidos, como salários atrasados, horas extras, férias, décimo terceiro salário, rescisões contratuais, entre outros direitos trabalhistas.

Como você poderá atuar:

Os peritos em cálculos trabalhistas podem atuar como peritos judiciais, nomeados pelo juiz, ou como assistentes técnicos, contratados por uma das partes envolvidas no processo (empregado ou empregador).

Enquanto o perito judicial tem o papel de fornecer uma análise imparcial para auxiliar o juiz na tomada de decisão, o assistente técnico representa os interesses de uma das partes, oferecendo uma visão detalhada e fundamentada dos cálculos apresentados.

Entre os profissionais que se destacam nesse mercado estão

Mais de 3,5 milhões de processos trabalhistas registrados anualmente no Brasil

O mercado de perícia em cálculos trabalhistas é extremamente promissor.

A demanda por peritos qualificados é alta e continua a crescer. Esta área oferece muitas oportunidades para profissionais que buscam uma carreira sólida e bem-remunerada, com a possibilidade de atuar tanto em processos judiciais quanto extrajudiciais.

Venha para a Pós-Graduação da Anhanguera, com a colaboração da Escola da Perícia Torne-se um especialista em uma área de grande relevância e com inúmeras oportunidades. Nossa metodologia exclusiva combina uma sólida base teórica com exercícios totalmente práticos, garantindo que você esteja preparado para se destacar no mercado.

O que você vai aprender Confira a programação da Pós-Graduação em Cálculos Trabalhistas.

  • Mercado da Perícia: Entendendo a perícia, como ocorre a demanda do perito judicial em cálculos trabalhistas, pré-requisitos para ser perito judicial em cálculos trabalhistas, perito judicial X assistente técnico.
  • Profissão do Perito em Cálculos Trabalhistas: Competências e habilidades comportamentais necessárias para atuar na área, vedações, direitos e sanções ao encargo pericial, honorários do perito judicial e do assistente técnico, precificação do trabalho. 
  • Nomeações e assistências técnicas: Como realizar o cadastro/habilitação nos tribunais, conseguir a primeira nomeação como perito judicial, como engajar com as varas do trabalho, como conquistar assistências técnicas, importância do networking e como construir uma rede de contatos, utilização de redes sociais e plataformas digitais para promoção profissional. 
  • Ética na perícia: Princípios fundamentais da ética (integridade, objetividade, confidencialidade e competência), conflitos de interesse, Imparcialidade e independência, relacionamento com as partes envolvidas, autonomia técnica.

Cálculos de Folha de Pagamento. Rescisão Trabalhista. Verbas rescisórias. Jornada de trabalho. Segurança e medicina do trabalho. Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). Seguro-Desemprego. Peculiaridades do trabalho doméstico.

  • Justiça do Trabalho: organização do Sistema Judicial Brasileiro, origem e desenvolvimento da justiça do trabalho, estrutura e funcionamento da justiça do trabalho (organização e competência), principais marcos legais, reforma trabalhista. 
  • Processo do trabalho: noções de processo do trabalho, fase de conhecimento, trânsito em julgado, fase de liquidação, recursos nas diversas fases.
  • Análise do processo para perícia: análise do processo trabalhistas para os cálculos, identificação do objeto da perícia, análise do aceite da perícia, identificação dos pontos importantes do processo, análise da sentença e sua estrutura.
  • Interpretação da sentença: Caminhos para a interpretação da sentença, mecanismos específicos para a interpretação da sentença, acessório e principal, reflexos e base de cálculo das verbas, bis in idem, técnicas de coleta de dados para os cálculos. Casos práticos de interpretação de sentença e decisões no processo. 
  • Pje-calc: como instalar o Pje-calc (sistema oficial de cálculos da Justiça do Trabalho), como proceder a atualização do sistema, atualização de tabelas, conhecendo as funcionalidades do sistema. 
  • Iniciando uma liquidação: sequência lógica dos cálculos trabalhistas, verbas de natureza salarial, verbas de natureza indenizatória, identificação das verbas a serem calculadas. 
  • Prática Pericial: resolução de casos reais com: análise e interpretação prática da sentença. cálculos abrangendo verbas rescisórias (férias, 13° salário, aviso prévio, fgts+ 40%, multa do artigo 477 e 467), horas extras, adicional de insalubridade, periculosidade, contribuições sociais, parametrização de juros e correção monetária dentre outros. 
  • Laudo Pericial: estrutura e redação de laudos periciais, elementos essenciais de um laudo pericial, metodologia e técnicas de redação, utilização de linguagem técnica e clara.
  • Parecer Técnico:  diferenças entre laudo pericial e parecer técnico, estrutura e conteúdo de um parecer técnico.  Estudos de caso e práticas: análise de laudos e pareceres reais, exercícios práticos de elaboração de laudos e pareceres.
  • Impugnações e esclarecimentos: conceito de impugnação e esclarecimentos na perícia trabalhista, importância da resposta técnica e fundamentada, normativas e regulamentos aplicáveis, bases legais e normativas pertinentes à impugnação, teses e jurisprudência relevante sobre impugnações de cálculos trabalhistas, estrutura e redação de respostas a impugnações, documentação e argumentação técnica, métodos para fornecer esclarecimentos precisos e claros.
  • Prática Pericial: Exemplos de pedidos de esclarecimentos e respostas adequadas e exercícios práticos de elaboração de respostas e esclarecimentos.

Jurisdição e competência. Conceito e classificação. Competência absoluta e relativa. Competência a Justiça do Trabalho. Emenda Constitucional 45. Competência para trabalhadores sem vínculo de emprego. Competência na fase de conhecimento e na execução. Competência da Justiça do Trabalho para execução de títulos executivos extrajudiciais, cheques e nota promissória. IN 39/16 do TST.  Princípios processuais constitucionais e constitucionais processuais. Princípios do processo civil. Princípios do processo do trabalho. Fontes do processo do trabalho.

  • Marketing digital:  conceitos básicos de marketing digital, importância do marketing digital para peritos em cálculos trabalhistas, diferenciação e posicionamento no mercado digital.
  • Marca Pessoal e autoridade: definição de marca pessoal no contexto digital, estratégias para construir uma marca confiável online, uso de redes sociais.
  • Redes sociais:  utilização das redes sociais para atrair e conquistar mais clientes, produção de conteúdo para atração de clientes: tipos de conteúdo, frequência, ferramentas que auxiliam na produção de conteúdo. 
  • Vendas para peritos: técnicas de vendas aplicadas a serviços periciais no contexto digital, técnicas de negociação e fechamento de contratos online, técnicas de comunicação eficazes nas plataformas digitais, gestão de atendimento ao cliente online, estratégias de fidelização e pós-venda. 

A disciplina terá como objeto o estudo das definições trabalhistas elementares, a fim de que os discentes possam aprimorar seus conhecimentos a respeito dos temas mais relevantes dessa área do Direito.

Para tanto, serão abordados temas como: remuneração e salário, jornada de trabalho, intervalos legais obrigatórios, férias, décimo terceiro salário, modalidades de rescisão do contrato de trabalho, verbas rescisórias, FGTS, formas de trabalho etc., sempre trazendo debates atuais e questões polêmicas nos Tribunais pátrios.

Resolução de casos reais avançados com: análise e interpretação prática da sentença. Cálculos abrangendo lançamento de cartão de ponto, diferenças salariais, adicionais, intrajornada, interjornada, feriados em dobro reflexos, comissões, contribuições sociais, imposto de renda, parametrização de juros e correção monetária, dentre outros. 

Por que investir numa Pós-Graduação?

Investir em uma pós-graduação é a sua chance de evoluir profissionalmente e alcançar novos patamares em sua carreira.

Com uma pós-graduação no currículo, você poderá assumir o protagonismo da sua trajetória profissional, ganhando reconhecimento no mercado, aumentando sua empregabilidade e potencializando sua remuneração.

Segundo uma pesquisa do Instituto Semesp, profissionais com pós-graduação recebem salários até 150% maiores em comparação aos que não continuaram seus estudos após a graduação.

Essa é a sua grande chance de conquistar o título oficial de especialista em cálculos trabalhistas e se tornar um perito de referência no mercado.

Como funcionam as nossas aulas

Aulas EAD

Nosso curso é totalmente EAD (ensino à distância), com disciplinas gravadas e disponíveis na plataforma Cosmos - Anhanguera, permitindo que você assista às aulas de acordo com sua disponibilidade.

PJE-Calc

Nossas aulas são baseadas em casos reais e os cálculos são desenvolvidos no Pje-calc (sistema oficial de Cálculos da Justiça do Trabalho). Você vai aprender como analisar um processo, ler e interpretar as decisões e realizar os cálculos no Pje-calc, mesmo saindo do zero.

Encontros ao vivo

Durante o curso, realizaremos 6 encontros ao vivo (online) para que os alunos possam sanar suas dúvidas e expandir seu networking. O calendário desses encontros estará disponível na plataforma.

Suporte

Para suporte contínuo e maior interação entre os peritos, disponibilizamos um grupo no Telegram, onde os alunos podem participar e se conectar durante os 12 meses de acesso à pós-graduação.

Quais as vantagens do EAD? O Ensino a Distância conta com uma série de vantagens para os alunos que optam em realizar seu curso por meio desta modalidade:

Onde você vai estudar Nossa pós-graduação utiliza uma metodologia exclusiva e atualizada, voltada para contadores, administradores e profissionais interessados em atuar na Perícia em Cálculos Trabalhistas.

Anhanguera Educacional

O curso é oferecido pela Anhanguera Educacional, em colaboração com a Escola da Perícia LTDA, empresa especializada no ensino, teórico e prático, de perícia em cálculos trabalhistas. A Anhanguera Educacional é responsável pelo desenvolvimento do Projeto pedagógico do curso, atendimento aos alunos, por meio da sua Secretaria Acadêmica e outras ações necessárias ao bom andamento do curso.

Conheça o corpo docente

Professora Escola da Perícia

Coordenada da Pós-Graduação e professora das Disciplinas Mercado e Profissão do Perito em Cálculos Trabalhistas e Liquidação Trabalhista no Pje-calc.

Perita Judicial do TRT3 há mais de 10 anos, criadora da Escola da Perícia Trabalhista e do Método Perito 11 E’S. Altamente ativa nas redes sociais e na divulgação da perícia em cálculos trabalhistas. Graduada em Ciências Contábeis e Administração. Pós-Graduada em Gestão de Negócios. Mestre em Administração Pública.

Professora Escola da Perícia

Professora da Disciplina de Análise do Processo e Interpretação de Sentença.

Perita Judicial nos TRT1, TRT3, TRT10 e TRT17, assistente técnica. Graduada em Direito e Ciências Contábeis. Especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho. Especialista em Perícia Trabalhista. 

Professor Anhanguera

Professor da Disciplina Direito Processual do Trabalho. 

Advogado, Mestre em Direito em Direito pela Universidade de Ribeirão Preto. Especialista em Direito do Trabalho. Professor substituto do Instituto Federal de São Paulo.  Professor do curso de Direito do Centro Universitário Estácio de Ribeirão Preto e de Pós-graduação. 

Professor Anhanguera

Professor da Disciplina Legislação Trabalhista. 

Advogado, com foco em Direito para Empresas (Tributário, Ambiental, Trabalhista, Empresarial/Comercial, Contratos e Obrigações e Consumidor) e Consultor Jurídico em LGPD. Especialista em Direito Tributário e Direito Ambiental. 

Professor Anhanguera

Professor da Disciplina de Cálculos Trabalhistas.

Juiz do Trabalho Substituto do TRT da 3ª Região. Bacharel em Direito pela Universidade de São Paulo, com habilitação em Direito de Empresa. Especialista em Direito Material e Processual do Trabalho pela Uniderp. Especialista em Direito Público pela Anamages – Associação Nacional dos Magistrados Estaduais.

Professora Escola da Perícia 

Professora da Disciplina de Elaboração de Laudos Periciais e Impugnações.

Perita Judicial nos TRT3, TRT5, TRT10, TRT12 e TRT24 e assistente técnica. Graduada em Ciências Contábeis. Especialista em Perícias e Auditorias Trabalhistas. Especialista em Gestão Pública. Mestre em Administração Pública.

Professora Escola da Perícia

Professora da Disciplina Marketing e Vendas para Peritos. 

Empresária, Especialista em estratégias comerciais e marketing digital. Seu grupo de empresas de educação já formou mais de 60 mil alunos. Formada em Letras pela Universidade Federal de Viçosa. 

Esta Pós-Graduação foi desenvolvida com o objetivo de trazer resultados para quem deseja:

Aumentar suas oportunidades de trabalho

Amplie suas possibilidades de atuação no mercado com uma formação diferenciada.

Se tornar um especialista certificado

Obtenha uma Pós-Graduação lato sensu reconhecida pelo MEC, com uma sólida base teórica e prática.

Atuar em uma área rentável e pouco explorada

Envolva-se em uma das áreas mais lucrativas para contadores e administradores, ainda subexplorada no Brasil.

Alavancar sua carreira profissional

Impulsione seu desenvolvimento profissional, aumentando sua rentabilidade e reconhecimento no mercado.

Networking

Participe de encontros ao vivo e integre-se ao grupo no Telegram para trocar experiências e criar conexões valiosas com outros profissionais da área.

Reconhecimento Profissional

Conquiste um título que destacará seu currículo e abrirá portas para novas oportunidades de crescimento.

Parece bom demais para ser verdade? Então veja que nossas alunas da tem a dizer:

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Pensa que acabou? Claro que não!

Faça sua matrícula e ganhe um e-book + aula, sobre como a inteligência artificial pode ser utilizada a favor do perito.

No mundo atual a Inteligência Artificial (IA) está presente em todos os lugares. E na perícia não seria diferente. Por isso, preparamos um super bônus para nossos alunos.

Perguntas frequentes

Esta pós-graduação é destinada a contadores, administradores, economistas, advogados e recém-graduados que desejam se especializar em cálculos trabalhistas, aumentar sua rentabilidade e se destacar no mercado. Uma ótima oportunidade também para servidores e calculistas de varas do trabalho se especializarem.

Para ingressar em um curso da pós-graduação, o requisito principal é possuir um diploma de graduação. A Anhanguera Digital oferece um processo de admissão simplificado, focado em expandir oportunidades educacionais.

Sim! As aulas serão baseadas em casos reais, onde o aluno vai praticar e aprender a fazer cálculos trabalhistas no Pje-calc, o sistema oficial de cálculos da Justiça do Trabalho.

Não, essa pós-graduação é também para quem deseja atuar na área. Ela ensina tudo o que você precisa saber, mesmo começando do zero, para se tornar um especialista e conquistar muitas oportunidades de trabalho.

Não, a pós-graduação é aberta a contadores, administradores, economistas, advogados e outros profissionais interessados em cálculos trabalhistas.

Não, você não precisa ter o CNPC (Cadastro Nacional de Peritos Contábeis) para atuar como perito em cálculos trabalhistas.

Sim, após a conclusão da pós-graduação, você estará qualificado para atuar como perito em cálculos trabalhistas em qualquer tribunal do Brasil.

O salário de um perito em cálculos trabalhistas pode variar dependendo da região e número de processos que atua. A média dos deferimentos dos honorários periciais está em torno de 2 mil reais. Logo, é uma profissão com ganhos significativamente acima da média do mercado.

Sim, servidores públicos podem atuar como peritos em cálculos trabalhistas.Apenas servidores do judiciário precisam se atentar às regras específicas.

A perícia oferece uma carreira estável, com alta demanda e boas oportunidades de remuneração. Além disso, possibilita flexibilidade geográfica e liberdade de horários.

Escola da Pericia Trabalhista

Escola da Pericia Ltda
CNPJ: 39.328.164/0001-88
Rua Padre Serafim, Nº 30, Loja 6N Centro Viçosa - MG 36570-093

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